智能客服
近年来，全市紧盯源头治理，强化过程管控，突出落细落实，切实做好保障农民工工资支付工作，着力打造“池州乐业无欠薪”。
一是通过完善工作协调机制，严格考核督查追责，规范劳动用工管理，加强工资支付和建设资金监管，从源头预防欠薪。二是通过加大法律援助、主动监察和监察案件查处力度，全面推行劳动保障诚信制度建设和社会通报制度；建立用人单位劳动保障诚信档案，对存在恶意拖欠工程款行为的企业，记入不良行为记录并纳入黑名单。
全市各级政府均出台相应的突发事件应急预案，并建立健全全市应急周转金制度，切实为农民工欠薪“兜底”。